SAP코리아, 클라우드 분야 청년인재 양성 프로그램 4기 모집
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SAP코리아, 클라우드 분야 청년인재 양성 프로그램 4기 모집
  • 윤현기 기자
  • 승인 2020.04.01 11:12
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현장 즉시 투입 가능한 인재 양성…국내 SW 업계 내 청년 일자리 창출에 기여

[데이터넷] SAP코리아(대표 이성열)는 청년 취업희망자에게 실무 중심의 기업용 클라우드 부문 교육을 전액 무료로 제공하는 ‘IITP 혁신성장 청년인재 집중양성 4기’ 참가자를 모집한다고 1일 밝혔다.

본 프로그램은 과학기술정보통신부와 정보통신기획평가원(IITP)이 주관하는 ‘2020년 혁신성장 청년인재 집중양성 사업’의 일환으로 기획됐다. SAP는 이번 사업에 선정된 수행기관 중 유일한 글로벌 기업으로 국내 소프트웨어 업계 내 양질의 청년 일자리 창출에 기여한다는 방침이다.

교육은 ‘실제 프로젝트 기반 기업 주문형 클라우드 소프트웨어 개발’을 주제로, 오는 5월 12일부터 11월 19일까지 주 5일 과정으로 진행된다. 대상은 서울과 부산 지역 각각 48명과 24명, 총 72명이며 2020년 3월 이전 졸업자 또는 2020년 8월 졸업예정자 중 만 34세 이하의 미취업자다.

SAP는 이론 중심의 교육보다 실제 현장에서 다뤄지는 프로젝트 주제로 현장 맞춤형 커리큘럼을 구성한다는 방침이다. 해당 분야 프로젝트 경력을 다수 보유한 현업 전문가들이 직접 프로그램 강사 및 멘토로 참여한다. 선발 과정을 거쳐 최종 확정된 인원은 채용 약정 기업 87곳으로부터 1대1 취업연계 및 멘토링 등의 혜택을 제공받는다.

이성열 SAP코리아 대표는 “SAP가 제공하는 교육 및 멘토링의 핵심 목표는 수료 이후 현장에 즉시 투입 가능한 소프트웨어 인재를 양성하는 것”이라며, “그동안 SAP가 글로벌 시장에서 쌓아 온 경험과 노하우를 십분 활용해 국내 소프트웨어 부문 전문가 양성에 힘쓰겠다”고 말했다.

한편, SAP 코리아는 지난해 소프트웨어 부문 청년인재 집중양성 프로그램 1기와 2기를 통해 총 165명의 청년 전문가를 발굴했다. 1기, 2기 전체 취업률은 90%를 기록해 지속적으로 상승 중에 있다. 약 70% 이상의 교육생들이 프로그램 수료 이후 2개월 이내에 취업에 성공했다.

SAP코리아는 취업 이후에도 사후 관리를 통해 취업 만족도와 전체 취업률 제고에 힘쓰고 있다. 수료생들은 농심NDS, EY한영, 딜로이트컨설팅, 현대상선, 웅진, NTT 등 국내외 유수 기업 취직에 성공해 업계 전문가로 성장해 나가고 있다.



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