CJ헬로, 가정의 달 맞아 ‘2019 가족초청행사’ 개최
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CJ헬로, 가정의 달 맞아 ‘2019 가족초청행사’ 개최
  • 윤현기 기자
  • 승인 2019.05.12 11:59
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출근길 동행·명예사원증 수여 등 다채로운 프로그램 통해 회사·가족 간 스킨십 강화
▲ CJ헬로 임직원 가족 초청행사에 참여한 임직원들과 가족들이 명예사원증을 내밀며 환하게 웃고 있다.

CJ헬로(대표 변동식)는 가정의 달을 맞아 임직원의 소중한 가족들을 초청하는 ‘가족초청행사’를 지난 10일 상암 본사에서 개최했다고 밝혔다.

올해로 3회째를 맞는 ‘가족초청행사’는 지난 2017년 사내구성원을 대표하는 ‘한마음협의회’의 아이디어에서 출발해 매년 가족 간 스킨십을 강화하고, 회사에 대한 자긍심과 이해를 높이는 소통의 장으로 발전해왔다.

올해 행사에는 가족사연 접수 및 한마음협의회의 선발과정을 거쳐 사원부터 팀장에 이르는 다양한 직급과 소속의 27개 구성원 가족 팀(총 74명)이 참여했다.

‘부모님이 곧 헬로人입니다!’라는 캐치프레이즈를 내건 올해 행사에서는 CJ헬로의 든든한 지원군인 구성원의 부모님이 회사와 진정한 유대감을 형성하고 자녀에 대한 자부심을 높일 수 있도록 다채로운 프로그램을 마련했다. ▲가족과 출근길 동행 ▲명예사원증 제작·수여 ▲회사소개 및 경영진과 인사 ▲초청강연 및 감동영상 시청 ▲사옥투어 및 회사 서비스 체험 등이 대표적이다.

특히 구성원과 부모님이 ‘일일 동료’가 되는 특별한 추억을 선사한 ‘출근길 동행’과 ‘명예사원증 수여’ 프로그램은 많은 호응을 얻었다. 이날 구성원들은 집에서부터 부모님의 손을 잡고 회사에 함께 출근하는 한편, 코사지와 더불어 부모님의 이름과 사진이 담긴 ‘명예사원증’을 직접 걸어드리는 시간을 가졌다.

명예사원증을 수여 받은 빌링 팀 오주호 사원의 할머니 김점숙 씨(77세)는 “손자 덕분에 태어나 처음으로 이름 세 글자가 적힌 사원증을 목에 걸어봤다. 감개무량하고 손자가 무척 대견스럽다”고 소감을 전했다.

한편 회사에 대한 이해와 관심을 넓히는 특별한 체험행사도 눈길을 끌었다. CJ헬로는 매년 진행해온 사옥 투어 범위를 확장, 올해부터는 사옥 투어는 물론 회사의 서비스를 시연하고 체험하는 시간을 대폭 확대했다. 이를 통해 케이블 방송과 뷰잉, 홈 IoT 등 회사의 상품/서비스 시연은 물론, VR체험과 지역채널 스튜디오 체험까지 CJ헬로의 사업 전반을 이해하고 경험하는 다채로운 시간을 마련했다.

또한 지역에 근무지를 둔 구성원의 부모님들은 화상회의 시스템을 통해 지역에 있는 자녀의 회사 동료들을 소개받기도 했다.

이날 OTT 서비스 ‘뷰잉(Viewing)’을 직접 체험한 Viewing사업팀 황지원 대리 아버지 황병복 씨(64세)는 “내 딸이 기획한 서비스를 직접 체험해볼 수 있어 특별한 경험이었고, 딸이 새삼 멋지게 느껴진다”고 소감을 전했다.

아울러 행사에서는 CJ헬로 지역채널 대표 프로그램 ‘지금은 로컬시대’의 MC 이홍렬 씨의 유쾌한 힐링 특강이 마련돼 CJ헬로 가족구성원들의 큰 웃음과 호응을 얻기도 했다. 그뿐만 아니라 구성원들이 부모님께 전화를 걸어 사랑을 전했던 사전 미션영상, 깜짝 영상편지 등도 공개해 현장의 감동과 눈물을 자아냈다.

CJ헬로 변동식 대표는 “언제나 CJ헬로의 든든한 동반자이자 지원군이 돼 주시는 가족 여러분들께 가슴 깊이 감사드린다”며 “CJ헬로에서 일하는 자녀들이 부모님의 행복이자 단단한 자부심이 될 수 있도록 앞으로도 CJ헬로는 구성원들과 함께 성장하는 미래를 만들어 나갈 것을 약속드린다”고 밝혔다.

한편 CJ헬로는 가족들과 의미 있는 시간을 통해 일과 가정의 건강한 양립을 지원하고, 회사와 가족 간 이해의 폭을 넓히기 위한 다채로운 조직문화 행사를 진행 중이다. ▲임직원의 소중한 가족을 회사로 초대하는 ‘가족초청행사’ ▲초등학생 자녀와 회사 문화를 체험하는 ‘드림하이(Dream-High)’ ▲가족과의 소중한 추억을 공유하고 포상하는 ‘여름휴가 가족사진 콘테스트’ ▲임직원 자녀의 성장과 꿈을 응원하는 ‘자녀 그림 공모전’ 등이 대표적이다.

그중에서도 ‘가족초청행사’는 참여 임직원의 만족도가 가장 큰 행사로, CJ헬로는 앞으로도 ‘가족초청행사’를 지속 발전시켜 가족 친화적 조직문화 정착에 앞장설 계획이다. 


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